L’explication par la méthode
Si vous disposez d’une grande quantité de connaissance sans méthode d’application ou de transmission, celles-ci ne vous servent à rien.
Nous prenons en compte toutes les dimensions pédagogiques et cognitives de l’apprentissage et de la mise en pratique pour vous assurer un enseignement de qualité.
L’approche
Le participant est le moteur de sa formation.
Notre approche à la RH Academy est basée sur l’utilisation de techniques d’apprentissage actif et l’application immédiate des connaissances nouvellement acquises.
Nous pensons que participer directement à des environnements professionnels réels est la meilleure façon d’apprendre.
Pour ces raisons, nous privilégions les techniques d’apprentissage qui permettent aux individus de découvrir des concepts par eux-mêmes plutôt que de les recevoir passivement.
Le déroulement
Durée, Intensité, Participation: Voila notre formule !
Nous privilégions des formations brèves qui ne durent pas plus de deux à trois jours afin de nous concentrer sur le sujet.
Cela permet un bien meilleur impact et un apprentissage plus personnalisé.
Nous encourageons également nos instructeurs à utiliser des méthodes d’enseignement immersives qui engagent le plus possible les candidats afin de piquer leur intérêt et capter leur attention .
Un résultat applicable
Une formation qui prépare à la mise en pratique des connaissances assimilées !
Nous utilisons également des outils de psychologie sociale pour aider à comprendre les comportements individuels et collectifs sur le lieu de travail.
Cela permet aux participants de mieux assimiler la dynamique des relations professionnelles et anticiper les réponses de leurs collègues.
Notre méthode de formation a pour objectif de donner aux participants des outils pratiques, qu’ils peuvent utiliser immédiatement dans leur environnement professionnel pour augmenter la productivité de leur équipe et de leur entreprise.
Transmission d’expertises
Une garantie de compétences pédagogiques (évidement), mais surtout de terrain.
Nous faisons appel aux spécialistes de notre réseau pour mener nos formations.
Ces experts en la matière sont des professionnels de terrain ayant une expérience pratique réussie dans les domaines couverts par les formations.
Ils apportent ainsi un regard extérieur et une compréhension concrète des enjeux professionnels.
Trouvez l’action vous permettant de gagner en compétence
Définissez votre besoin d’évolution grâce à un bilan de compétence, ou choisissez directement une formation parmi notre large catalogue.
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Info
RH-Academy,
3, rue du golf
33700 MÉRIGNAC
info@elton-lewin.fr